突然离职最好用的理由是什么?
发布网友
发布时间：2022-04-24 03:13
共1个回答
懂视网
时间：2022-09-07 22:14
1、入职后发现岗位与预期不符
一般发生这种情况，员工和公司都应该承担相应的责任。
求职之前没有做好职业规划，对从事的行业了解不够，为了较高的薪水捏造出自己不具备的技能，结果入职后发现自己无法胜任等，这些因素都可能导致员工短期入职后又立刻离职。
2、无法胜任这份工作
乍一看这个理由非常谦恭，将自己的姿态摆的很低，一定会成功辞职的。
3、有了更好的发展平台
在一个行业待的久了，总会有一些自己的关系，无论是以前的朋友、同事，或者是以前的领导等等，当别人或者其他更好的公司向自己伸出橄榄枝的时候，职务高，待遇好，离家近，事业会有更大的发展，此时，换做是谁，也会毫不犹豫辞职的。
热心网友
时间：2023-02-23 10:52
1、有个各方面条件都比较好的公司，我们相互比较中意，我希望有更好的发展，特提请离职，人往高处走，水往低处流，这样的辞职理由中规中矩，没有风险平稳辞职，老板被炒了也没有话说。
2、离家太远，希望在家工作，这样方便照顾父母，也不至于跟爱人两地分居。这个理由适合成家立业但还在大城市打拼的青年们，这样一条理由不仅能够让你成功辞职，还能够获得一场温情的欢送会。
3、职业规划问题，在企业无法实现我的个人职业生涯规划，我选择离职。
4、个人成长问题，我处在的位置发展空间不大，我选择离职。
5、企业发展慢，我在企业待了较长时间，而企业发展较慢，无法吸收我新的养分，我选择离职。
