东莞劳动局电话号码,
发布网友
发布时间：2022-04-23 05:31
共8个回答
热心网友
时间：2022-06-14 10:27
东莞市劳动局内设6个职能科（室）：
办公室（电话：22203611）
劳动就业科（电话：22203620）
职业技能培训科（电话：22203619）
劳动关系科（挂劳动争议仲裁委员会办公室牌子，设立劳动争议仲裁庭）（电话：22203613）
劳动监察科（挂市劳动监察大队牌子）（电话：22203612）
人事监察科（电话：22203623）
具体地址：东莞市东城区育兴路101号
电话:0769-22203611
传真:0769-22258886
邮编:523106
热心网友
时间：2022-06-14 11:45
东莞市东坑镇劳动分局电话号码：0769－838203，关于这方面也可以咨询12333这是市劳动局咨询电话
热心网友
时间：2022-06-14 13:19
付费内容限时免费查看回答您好
您好，我是律临平台合作律师，很高兴为您服务！
劳动局电话是12333。
提问你好
回答12333服务受理范围包括：就业、社会保障、劳动关系、收入分配、人才工作、公务员管理、军转安置、引进智力等8方面工作，提供人事人才、劳动就业、社会保障等*法规、办事程序咨询和各类信息查询以及零就业家庭投诉、用工投诉等服务。
您好，如果您要联系劳动局那边的话，可以直接拨打热线电话12333反映问题。
你也可以先在这里把自己的问题讲一下，我这边帮您分析，更好的帮助您。
提问请问评残评到10级，公司还会给员工补贴多少个月工资
回答工伤十级的赔偿标准：一次性伤残补助金7个月，一次性工伤医疗补助金1个月，一次性伤残就业补助金4个月，赔偿金额按照劳动者受工伤前的月平均工资进行计算； 其中一次性伤残补助金7个月，一次性工伤医疗补助金1个月，由劳动者与用人单位解除劳动关系以后，由社保部门从社保基金中一次性支付给劳动者本人，一次性伤残就业补助金4个月，由劳动者与用人单位解除劳动关系以后，由用人单位一次性支付给劳动者本人。
如果是工伤十级的话，可以拿到七个月的个人工资。
提问嗯嗯
就没有其它的了对吗
回答一、医疗费。
1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。
2、备注：用人单位没有参加工伤保险的，不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。
二、住院伙食补助费。
1、标准：本单位因公出差伙食补助标准的70%。
2、要求：住院期间。
3、备注：单位没有出差伙食补助标准的，参考当地国家机关工作人员出差伙食补助金标准。
三、交通费、食宿费。
1、标准：本单位职工因公出差伙食补助标准。
2、要求：医疗机构出具诊断证明，经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医；
一般就是这三个项目，医疗费，伙食费，交通费以及刚才跟您说到的，七个月的个人工资补偿。
提问9级补贴多少
回答工伤赔偿标准为享受一次性伤残补助金，即九级伤残为9个月的本人工资。如果职工的劳动合同到期终止，或者本人自愿提出解除劳动合同，则由用人单位按其解除或终止劳动合同时时算起，该员工上年度的月平均工资为基数，支付职工一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金； 协商赔偿不成，用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。
提问8级呢
回答九级工伤赔偿的项目有：
一、医疗费。
二、住院伙食补助费、交通、食宿费。
三、辅助器具费用。
四、停工留薪期工资。
五、停工留薪期护理费。
六、一次性伤残补助金。
七、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
【法律依据】
《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市*规定。
工伤八级伤残的赔偿标准主要包括以下内容：第一、工伤治疗期间的医疗费，以医疗票据为准，由工伤保险基金支付；第二、停工留薪工资，按照工伤前职工的工资待遇和治疗时间计算；第三、一次性伤残补助金：为本人11个月的工资，由工伤保险基金支付，这里的工资指工伤职工因工作遭受事故伤害前12个月平均月缴费工资；第四、如果和单位解除劳动关系，可以获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由所在省、自治区、直辖市*制定。
如果我的回答让您觉得满意的话，可以采纳后赞，或是点开我的头像关注我，以便后续有问题可以随时对我发送咨询哦。感谢您的咨询，祝您生活愉快！
热心网友
时间：2022-06-14 15:11
东莞市横沥镇劳动局电话号码：
0769-83377932
公交
87
路经过
热心网友
时间：2022-06-14 17:19
你好老板不让辞职是不是可以找你们
热心网友
时间：2022-06-14 19:43
打12593花两毛钱一问就行了很快就给你说了还可以查火车班次
热心网友
时间：2022-06-14 22:25
现在已经没有劳动局了。合并到人力资源和社会保障局了。东莞那边现在叫东莞市人力资源局。
有关于劳动父母的问题可以打劳动监察支队的电话：22618669 负责人：邓焕洪
劳动监察支队职能：
依法行使人力资源、劳动监督检查权,监督检查劳动和人事法律、法规执行情况;指导和监督镇街人力资源、劳动的监督检查工作;
组织实施劳动监察的*、制度和执法规范;依法受理举报投诉;
组织查处有关劳动、人事重大案件;
组织劳动执法大检查和年审;处理劳动关系方面有重大影响的群体性突发事件。
扩展资料
劳动纠纷方面可以拨打劳动人事争议仲裁电话
劳动人事争议仲裁办公室（市劳动人事争议仲裁院）
办公电话:22203614 主任(兼院长):方厚祥
劳动人事争议仲裁办公室职能：
负责劳动人事争议调解仲裁工作;
开展劳动人事争议预防工作;
和培训调解员、仲裁员,组织仲裁庭审工作;
指导、监督劳动人事争议调解、仲裁工作;
承担市劳动人事争议仲裁委员会的日常工作。
热心网友
时间：2022-06-15 01:23
22203611
