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安全、环境施工组织设计的编
写规定
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安全/环境施工组织设计(HSE计划书)编写规定
1.目的和范围
本安全/环境施工组织设计(HSE计划书)编写规定了项目HSE(职业健康、安全、环境管理)计划书编制的基本要求,适用于本公司所有的项目经理部。
应用本安全/环境施工组织设计(HSE计划书)编写计划书可帮助项目经理部保证其自身及相关方实现职业健康、安全与环境管理目标。
2.编制要求
所有从事施工作业的项目经理部(如房屋建筑施工、市政工程施工、压力管道工程施工、养护作业(大修)施工)应依据本指南编制计划书。
项目HSE计划书的编写应以项目经理部的人员为主。
项目经理部可根据其生产作业性质、复杂程度及危害程度对本指南的部分条款在不影响健康、安全与环境表现水平的前提下做适当剪裁或调整。
3、安全施工组织设计(HSE计划书编写)指南 1.项目概述(正文标题为三号宋体加黑) 1.1项目概况(正文文本内容字体为:四号宋体)
简要说明项目的来源、业主情况、投资额、工作量、施工方式、作业流程。工期,所需生产物资、生活用品(包括食品和饮用水)的供应方式与途径等背景基本情况。
1.2地理环境
项目作业区域的地理位置、地形地貌、水文水质、动物、植被、文物遗迹、地下设施、工业民用建筑、搬迁路线等情况,以及可能发生的自然灾害(可附作业区域地形图)。
1.3气象
项目作业区域的气象特点,如气温、降雨(雪)、风、雾总量、雷电分布以及潮汐、洪水、沙尘暴等规律和特点。
1.4外部依托
明确外部可依托的医疗急救与消防、治安力量,必要时所依托的国家救援和部队力量。
(明确工程附近的医疗机构、消防、治安机构的地点名称) 1.5施工现场布置
写明施工作业场所布置情况(可附平面场所布置图),生活区的选择与布置情况(可附布置图)。
1.6法律、法规及其它要求
项目经理部应识别所在地区对HSE的特殊要求(包括地方政府的法律、法规要求)等。
(1)、安全生产法律:
《中华人民共和国劳动法》(国家主席令第28号) 《中华人民共和国安全生产法》(国家主席令第70号) 《中华人民共和国建筑法》(国家主席令第91号) 《工伤保险条例》(国务院令第375号) 《特种设备安全监察条例》(国务院令第373号) 《建设工程安全生产管理条例》(国务院令第393号) 《特别重大事故调查程序暂行规定》(国务院令第34号) 《企业职工伤亡事故报告和处理规定》(国务院令第75号) 《中华人民共和国环境保护法》(主席第22号令) 《职业健康监护管理办法》(卫生部23号令) (2)、安全生产行政法规和部门规章规定: 《建筑安全生产监督管理规定》(建设部令第13号)
《工程建设重大事故报告和调查程序规定》(建设部令第3号) 《建设工程施工现场管理规定》(建设部令第15号)
以及新疆维吾尔自治区各级建设行政主管部门出台的加强安全生产、文明施工的一系列标准、规定、制度等。
(3)、安全生产标准:(以下标准施工现场根据实际需要必备) 《建筑施工安全检查标准》(JGJ59–99)
《建筑施工现场环境与卫生标准》(JGJ146–2004) 《施工现场临时用电安全技术规范》 (JGJ46–2005) 《龙门架及井架物料提升机安全技术规范》 (JGJ88–92)
(4)、新疆维泰开发建设(集团)股份有限公司《质量、环境、职业健康安全管理手册》、《质量、环境、职业健康安全程序文件》
2.政策和目标 2.1 HSE方针和承诺
项目经理部应概括的阐明公司的HSE承诺、方针、目标以及项目经理部一贯的HSE管理理念。
2.2 HSE目标
(1)职业健康安全管理目标及指标 (2)环境管理目标及指标 3.人员、组织机构与职责 3.1组织机构与职责
描述项目经理部和HSE组织的机构、职责和权限(可借助于组织结构图表加以说明)。
应明确项目健康、安全与环境的最终责任由项目经理承担。项目经理部应设HSE经理或专兼职HSE监督员(应为项目管理人员,可由公司委派或项目经理部任命),承担特定的健康、安全与环境职责。
3.2能力评估
列出项目经理部管理层、HSE管理人员、主要技术工种、关键岗位、特种作业人员等主要人员一览表。表中至少应注明学历、资历、持证等表明其能力现状的情况。
应评估上述人员能力是否满足项目需要。 4.主要施工设备、HSE设施及用品 4.1 主要施工设备
应列出主要设备一览表,表中至少应注明本项目主要设备的型号、主要技术性能指标、出厂日期、检修日期、能力评估等内容。
4.2 HSE设施
应列出主要HSE设施一览表,表中至少应注明本项目主要HSE设施的规格、主要技术指标、出厂日期、检修日期、损坏情况、能力评估等内容。(如:灭火器、安全帽、安全网、塔吊等投入安全使用的设施)
4.3 医疗用品
应列出主要医疗器具及药品一览表,表中至少应注明医疗器具及药品的规格、型号、性能及使用范围、出厂日期、有效期等内容。
5.危害识别与控制
(项目经理部应在开工前对项目作业全过程中的危害进行识别,对识别出的主要危害进行评价,制定相应的控制和削减措施,分配关键任务,使危害降低到“合理实际并尽可能低”的水平。)
5.1 危害识别
危害识别是一项有层次的集体献策技术,应明确有各种经验背景的人员进行危害识别,全体员工有责任参与项目的危害识别。
要明确本项目识别的方式、范围、参加人员,并对识别出的危害填写“危险源识别、评价汇总表”。
5.2 风险评价
风险评价小组(可由如下人员组成:项目经理、副经理,现场HSE<安全员>监督、工程师、技术员、专家、顾问、有经验的员工)依据经验和《职业健康安全风险评价控制程序》列出的危害存在的风险进行评价。
5.3 风险控制
风险评价小组应对可能构成风险的危害,制定详细风险削减和控制措施,措施应从人、机、物、环等方面进行考虑。
项目经理部把风险削减和控制措施作为相关人员的HSE关键任务进行分配,形成关键岗位HSE任务清单,清单至少应包括危害、危害地点或环节、潜在后果、发生频率、削减和控制措施、责任人、监督人等。
必要时重大危害项目建议采用领结式关联图描述,形象表明设置的屏障(削减和控制措施)。
HSE关键任务应经项目经理审核,并确保所有员工收到各自的任务单,有指定HSE关键任务的员工负责检查任务的关联性和准确性。HSE关键任务并不仅是HSE相关任务被执行,而应依这些任务为基础,确保潜在的主要事故危害得以控制。
6.应急计划 6.1 应急组织
为有效控制和及时处理作业过程中的各类突发事件,应建立各类应急组织,并明确职责与权限,以及应制定的应急预案的类别。
6.2 应急预案
项目经理部应依照公司总的预案编制各类应急预案,编制的应急预案应详细、具体、可操作性强、分工明确,并有培训和演习计划要求。
6.3应急演习计划
项目经理部应制定演习计划实施一览表,对各类应急预案进行演习,已经进行的演习和评价结果应随时记录。
7.管理制度和作业指南 7.1管理制度
项目经理部应结合项目要求,收集整理应执行的相关健康、安全与环境管理的规章制度,并列出清单。
写明对项目有特殊要求,或根据风险管理要求,需要制定完善的相关管理制度。
7.2岗位作业指导书
对本项目或生产作业过程涉及到的岗位,其岗位职责和操作规程、工作许可要求应注明其执行的有效文本(一般是指岗位作业指导书),在计划书中可只提供岗位作业指导书中岗位目录,岗位作业指导书可以单行本的方式发放到有关人员。
写明对项目有特殊要求,或根据风险管理要求,需要制定完善的相关岗位职责和操作规程。
8.信息交流 8.1 HSE会议
项目经理部应建立HSE会议制度,通过会议掌握和了解HSE的相关信息。会议包括但不限于如下内容:开工前动员会、开工前班组会议、班前HSE会议、现场HSE会议、HSE工作分析会、阶段总结会及项目完成后的评估会等。
8.2报告和记录
安全和环境管理资料(包括相关报告及记录),执行《新疆建筑施工现场安全技术资料编写指南》(市政工程可参照)
8.3野外通讯
应明确现场与生活区,项目经理部与公司、业主,项目经理部与外部依托的联络方式,并确保通讯畅通。
8.4变更管理
任何对工作内容、设计、人员和设备的变更,都必须有批准人的签字,进行风险评估。对可能产生新的或扩大的危害应形成书面文件进行交流,并保留变更通知单。
9.监测和整改
9.1监测检查
应制定监测检查计划,明确监测检查的人员和职责,以及检查后应记录的表格。
9.2整改
项目经理部应填写整改记录表,记录表中应明确不符合项、整改人、整改时限、监督检查人等。
9.3事故报告
任何事故(无论大小)都必须上报和调查,按照公司事故处理程序,明确事故报表格式,并制定事故分析的方式和要求。
补充:安全保证体系 施工进度计划 工程施工平面布置图 安全文明管理组织机构图 安 全 保 证 体 系 XXXXXXX工程 (小二宋体加黑) 安全/环境施工组织设计 (一号宋体加黑) 编 制:(三号宋体) 审 核: 批 准:
新疆维泰开发建设(集团)股份有限公司(三号宋体) XXXX年XX月(三号宋体)
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